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In einer sich stetig verändernden und komplexer werdenden Wirtschaftswelt repräsentieren die Mitarbeiter eines Unternehmens das wertvollste Gut.
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Rekrutierung, Entwicklung und Erhaltung von guten Mitarbeitenden
ist entscheidend für langfristigen Unternehmenserfolg.
Alle Unternehmensfunktionen, auch HR, sind heute stark
gefordert. Neuen Technologien, Reorganisationen, konstantem
Kostendruck und dem Reporting gilt es adäquat
zu begegnen. Dies hat Einfluss auf bisherige Business-,
aber auch Karriere-Modelle. Hier steht die HR Funktion
im Mittelpunkt.
Zusammen mit Ihnen, finden wir für vielfältigste Fragestellungen eine optimale Lösung. Kontaktieren Sie uns doch einfach für ein unverbindliches Gespräch.
 HCM
Service Portfolio im Überblick (152KB)
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IBM Global Business Services Human Capital hat in Zusammenarbeit mit dem Insititute for Business Value die "Global Human Capital Studie 2008" veröffentlicht:
Führende österreichische HR-Manager haben zur Studie "Unlocking the DNA of the Adaptable Workforce" ihren Input zum Thema Talent Management gegeben.
Die Ergebnisse sind nun verfügbar und die Studie stellt wertvolle Informationen zu Optimierungsmöglichkeiten in diesem Bereich dar. Die Studie ist in deutscher und englischer Sprache erhältlich.
Bitte füllen Sie für den Download unser Registrierungsformular aus.
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