IBM forplikter seg til å være ledende innen miljøområdet i samtlige aktiviteter de bedriver. IBM har lenge hatt konsernomfattende miljøregler som skal sørge for et godt og sikkert arbeidsmiljø, beskytte miljøet og spare energi og naturressurser. Reglene ble formalisert i 1967, 1971 og 1974 for kategoriene ovenfor. Disse reglene har hjulpet miljøet og vår virksomhet i stor grad i løpet av årene, og danner grunnlaget for disse målene:
- Tilby et godt og sikkert arbeidsmiljø og sørge for at de ansatte har skikkelig opplæring og tilstrekkelig sikkerhets- og nødutstyr.
- Ta ansvar for nærmiljøene der vi har virksomhet, opptre raskt og ansvarlig ved hendelser eller forhold som kan utgjøre en risiko for helse, sikkerhet eller miljø. Rapportere slike hendelser til myndighetene og berørte parter.
- Bevare naturressursene gjennom gjenbruk og gjenvinning av materiell, innkjøp av gjenbruksmateriell og bruk av gjenvunnet materiell i emballasje og annet.
- Utvikle, produsere og markedsføre produkter som er sikre å bruke, energisparende og miljøtilpasset slik at de kan gjenbrukes, gjenvinnes eller deponeres på en sikker måte.
- Bruke prosesser innen utvikling og produksjon som ikke skader miljøet, utvikle og forbedre teknikker for å redusere avfall og utslipp, minimere helse- og sikkerhetsrisikoer og ta hånd om avfall på en sikker og ansvarlig måte.
- Bruke sparsomt med energi i all virksomhet gjennom å spare energi, forbedre energiutnyttelsen og prioritere fornybare fremfor ikke-fornybare energikilder når det er mulig.
- Bidra til å forbedre global miljøbeskyttelse og -bevissthet og spre informasjon om teknikk, kunnskap og metoder for å hindre forurensning.
- Utnytte IBM-produkter, -tjenester og -ekspertise over hele verden for å bidra til utvikling av løsninger på miljøproblemer.
- Oppfylle eller overgå gjeldende krav fra myndighetene og andre krav som IBM har påtatt seg å oppfylle. Etablere og etterleve egne normer og standarder overalt der IBM driver virksomhet.
- Stadig forbedre IBMs miljøstyringssystemer og ytelsen på disse systemene, og gjøre fremdriftsrapporter tilgjengelig for publikum.
- Gjennomføre interne revisjoner og vurderinger av hvordan IBMs policy blir etterlevet, måle hvordan miljøarbeidet fungerer og rapportere regelmessig til ledelsen.
Alle ansatte og underleverandører i IBMs lokaler forventes å følge disse retningslinjene og rapportere problemer som gjelder miljø, helse eller sikkerhet til IBMs ledelse. De ansvarlige skal straks ta affære.