 |
 
|
| |
IBM is altijd op zoek naar jong talent met een HBO- of WO-opleiding en maximaal twee jaar werkervaring. We zoeken mensen die openstaan voor een nieuwe uitdaging, frisse ideeën meebrengen, verantwoordelijkheid willen dragen en ook bereid zijn om nog veel te leren. Als je ons kunt overtuigen van jouw talent, gaan we meteen in je investeren. Bij IBM begin je met gecombineerd leren en werken in het Young Talent Program. Hiermee leg je de basis voor je toekomst binnen IBM.
Na een introductie zul je, gesteund door verschillende opleidingen en training-on-the-job, actief werken aan je toekomst binnen IBM. Hiernaast bieden we het Young Talent Program for Sales. Dit is een programma op Europees niveau waar IBM BeNeLux in participeert. |
|
|
|
