Experienced Professionals

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Ce que nous offrons

On peut attendre d'une entreprise qui s'engage à aider les autres à innover, qu'elle ait des programmes innovants pour ses propres employés.

C'est notre cas.

Pour prospérer et croître, votre employeur doit savoir estimer et valoriser ce qui est le moins tangible, mais non moins essentiel, à savoir les avantages qui rendent votre travail agréable et épanouissant : des avantages tels que la flexibilité pour vous aider à mieux gérer votre vie privée, une plus grande liberté dans le développement de votre carrière, écouter votre avis sur les produits et la culture de l'entreprise.

Dans le domaine des rémunérations et avantages compétitifs, tangibles et intangibles, IBM est depuis toujours un des leaders.

 

Les avantages clés

Votre vie

IBM est un endroit exceptionnel où travailler car nous privilégions les réalisations et nos objectifs, non les heures de présence, sur nos collaborateurs autant que sur nos projets. C'est aussi simple que cela : vous êtes la clé du succès d'IBM. Nous nous engageons à créer une culture et un environnement de travail qui vous permettent de trouver le juste équilibre entre carrière et priorités personnelles.

Horaires flexibles

IBM offre des horaires flexibles à ses collaborateurs. La possibilité de travailler plus longtemps certains jours et moins d'autres, de travailler à domicile ou sur un site IBM plus proche de chez vous vous permet de trouver un équilibre entre vos exigences professionnelles et votre vie privée.

Communauté On Demand

C'est la communauté IBM de bénévolat en ligne, qui associe bénévoles et projets communautaires et récompense les heures de bénévolat par des fonds ou des dons technologiques aux ONG choisies.

La diversité chez IBM

Nous avons créé un lieu de travail qui n’exclut personne et intègre tout le monde. Nous avons des réseaux dans toute l'entreprise en liaison avec le Diversity Council, une organisation qui veille à la non discrimination sexuelle, la non discrimination envers les homosexuels, lesbiennes et transsexuels, et les personnes handicapées et les groupes ethniques.

Votre santé

Nous offrons toute une gamme d'avantages personnels tels qu’une assurance complémentaire santé performante, et des programmes de bien-être.

Vos avantages

Chez IBM, nous savons l'importance de bien comprendre les rémunérations et avantages. Le système de rémunération chez IBM vous garantit un salaire compétitif en fonction de vos performances, connaissances et compétences.

Rénumérations

Nous offrons des rénumérations (y compris salaire de base, commissions, primes et autres formes de revenus) capables d'attirer, de retenir et de motiver les employés les plus performants. Votre salaire sera fortement influencé par vos résultats et vos performances professionnelles globales. Lorsque nos objectifs métier dépassent le plan et que vos performances sont de très haut niveau, vous aurez des opportunités de revenus qui vous placeront parmi les employés les mieux payés du marché.

Primes de performances

Nous avons aussi pour principe, afin d'attirer, de motiver et de retenir les employés les plus talentueux, d'octroyer des primes de performance. Une partie de votre rémunération annuelle sera directement liée à vos résultats professionnels.

Achat d'actions

Plan d’Achat d’Actions: les collaborateurs peuvent acheter des actions d'IBM Corporation avec une remise de 5% par rapport au prix du marché à la date d'achat pour chaque période de versement de salaire. Les actions sont achetées au moyen de déductions pratiquées sur salaire pouvant atteindre au maximum 10% du salaire du collaborateur.