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Como líderes en el sector de tecnologías de la información en España y en todo el mundo, en IBM queremos contar con el mejor talento. Por esta razón buscamos personas como tú, con formación universitaria en diversos campos de la ciencia, la tecnología, los negocios o las ciencias sociales.
Capacidad de análisis. Habilidades comunicativas. Trabajo en equipo. Innovación. Interés por las nuevas tecnologías. Flexibilidad y proactividad. Si éstas son características que te definen, tú eres la pieza que nos falta.
La estrategia de IBM nos lleva a un compromiso con la educación a todos los niveles. Formamos a nuestros futuros profesionales mediante una estrecha colaboración con las más prestigiosas Universidades y Escuelas de Negocios de nuestro entorno.
Durante este año 2009 en IBM seguimos trabajando con prestigiosas Universidades y Escuelas de Negocios de nuestro entorno, tratando de desarrollar acciones colaborativas dentro del entorno mundo universitario y dentro de nuestra compañía, como parte de nuestro compromiso con la formación y el desarrollo del los profesionales del futuro.
A continuación presentamos algunas de las actividades que hemos realizado a lo largo de este año:
 El binomio universidad-empresa en este caso alumno y profesorado más profesionales del mundo empresarial, se han reunido en las distintas sesiones organizadas por la Universidad Politécnica para trabajar conjuntamente en la mejora del modelo educativo de la universidad actual teniendo en cuenta los futuros requerimientos del mercado laboral y la formación que dentro del mismo se va a requerir a los profesionales del futuro.
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 A comienzos del año 2008, se lanzó desde el departamento de Selección de IBM la II convocatoria del Programa de Becas IBM S.A , nuestro objetivo es brindar a nuestros becarios la oportunidad de ampliar sus skills en un entorno internacional dentro de IBM, mejorando el conocimiento de nuestra compañía, procesos, cultura....y también mejoramiento de idiomas. Este programa está abierto todo el año para los becarios actuales que colaboran en la compañía. Alemania, Irlanda, Belgium & Luxembourg, Bulgaria son algunos de los países que por el momento están interesados en seleccionar candidatos-estudiantes de IBM España para realizar prácticas en sus respectivos países.
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 IBM colaboró nuevamente con la universidad dentro de su programa de Talleres de Competencias Profesionales, dirigidos a alumnos de últimos cursos de carrera. Este taller fue impartido por un profesional del departamento de Learning de IBM y contó con una fantástica acogida por los participantes que asistieron al mismo.
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 Periódicamente en IBM, como parte del plan de formación para los becarios, se celebra cada fin de mes una jornada de Formación en donde los becarios tienen la oportunidad de debatir temas actuales y exponer a los demás como funciona el departamento en el que trabajan, esta oportunidad les permite conocer la empresa de una manera más amplia en las diferentes unidades de negocio, así como también conocerse entre sí y compartir entre ellos su experiencia en IBM.
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 El pasado mes de abril, alumnos de la universidad de Nebrija acudieron a este evento anual organizado por el Centro de Asesoramiento Profesional de la Universidad Antonio de Nebrija, en el Campus de la Dehesa de la Villa, para conocer las ofertas de las empresas. Oportunidad que aprovechamos para dar a conocer los diferentes programas de inserción laboral y formativa que actualmente ofrece IBM.
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 Asistimos a las III Jornadas sobre Empleo y Discapacidad organizadas por la Universidad de Carlos III con el objetivo de construir un espacio de reflexión y encuentro entre los agentes implicados en la inserción laboral de universitarios con discapacidad, a través de la difusión de experiencias y buenas prácticas en la promoción del empleo cualificado entre personas con discapacidad. En esta ocasión colaboramos en el taller Diversidad e Inclusión como estrategia competitiva donde se aportaba la experiencia de IBM en igualdad de oportunidades, también se mantuvieron entrevistas personales con diferentes candidatos potenciales para la inserción en nuestros distintos programas de diversidad funcional, apostando por el talento de estos futuros profesionales.
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